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「assign someone to do something」は、誰かに特定の役割や仕事を与える点で似ていますが、「task someone with」がより「責任や義務を負わせる」というニュアンスが強いのに対し、「assign」は単に役割や作業を割り振るという、より一般的な意味合いを持ちます。また、assignは「assign a task to someone」の形でも使われます。assignはより中立的で広範囲に適用可能です。

「entrust someone with something」は、誰かに何かを「託す」「任せる」という点で似ていますが、強い信頼や信用に基づいて、大切なものや責任ある仕事を任せるニュアンスが強調されます。「task someone with」は、信頼を前提とすることもありますが、単に職務上の割り当てを指す場合も多いです。

「delegate a task to someone」は、特に上司が部下などに自分の権限の一部を委譲して仕事を任せる、という状況で使われます。「task someone with」が単に仕事を割り当てることなのに対し、「delegate」は権限の委譲という側面が強く、より組織的な意味合いを含みます。

「give someone a task」は最も直接的でシンプルな表現で、口語的にも使われます。「task someone with」がよりフォーマルでプロフェッショナルな響きを持つのに対し、「give someone a task」はよりカジュアルで、日常的な状況でも使えます。ただし、「give」では責任や重要性が「task」ほど強調されないことがあります。